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Mediante la implementación de numerosas medidas y programas que van desde la capacitación básica y continua hasta la gestión de la salud ocupacional, mantenemosaltoslos niveles de motivación y nos aseguramos de que nuestros empleados se identifiquen fuertementecon nuestra empresa.

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Confianza mutua, respeto y reconocimiento

Los programas que ofrecemos a nuestro personal en SEW-EURODRIVE también reflejan los valores que conforman nuestra cultura corporativa. Nuestros programas promueven la igualdad de oportunidades, el aprendizaje permanente y la colaboración entre unidades.

Ya sea en producción, investigación o servicio de atención al Cliente,el conocimiento técnico experto de nuestra fuerza laboral es esencial para que podamos sobrevivir y prosperar en el mercado de manera sostenible a largo plazo. Por lo tanto, la capacitación básica y continua es de vital importancia para nosotros.

Hemos creado una marca específica de SEW-EURODRIVE para la formación básica y continua: la DriveAcademy®.Esta marca representa una cultura de aprendizaje permanente basada en métodos innovadores de enseñanza y aprendizaje, y en una infraestructura que crece y se desarrolla constantemente.

Seminarios y cursos de capacitación específicos y con base técnica: La DriveAcademy® también crea el marco perfecto para temas relacionados con métodos o gestión.

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